Arbetsmiljösamordnare

Är du nyfiken på att jobba på ett hållbart byggbolag som är ledande inom industriell produktion av flerbostadshus i trä? Med modern teknik och innovativa processer utvecklar vi attraktiva bostäder av hög kvalitet.

Vi är verksamma och naturligt hållbara sedan 1924 och är ett genuint familjeföretag som leds av fjärde generationen Lindbäckare. Som ansvarsfull samhällsbyggare med fokus på människor och miljö ligger framtiden för oss, och nu hoppas vi att du vill vara med på vår fortsatta resa framåt!

Om jobbet

Vill du bidra till ett hållbart samhälle på riktigt? Nu söker vi en Arbetsmiljösamordnare till vår HR-funktion – en viktig roll där du får arbeta för att utveckla och stärka vårt arbetsmiljöarbete. Hos oss får du vara med och skapa en trygg, hållbar och engagerande arbetsplats – och bidra till samhällsnytta varje dag

Som Arbetsmiljösamordnare hos oss blir du en central del av HR-funktionen, med ett övergripande ansvar för att samordna, driva och utveckla det systematiska arbetsmiljöarbetet inom hela bolaget.

Ditt uppdrag är att säkerställa att vi följer gällande lagar, direktiv och med riktning mot våra affärsmål – men också att bidra till en trygg, hälsofrämjande och inkluderande arbetsplats där människor trivs och vill stanna. Du arbetar både strategiskt och operativt, och fungerar som ett konsultativt stöd till chefer i arbetsmiljöfrågor. Rollen är bred och innebär även att du bistår HR-avdelningen med HR-relaterade uppgifter som t ex rehabilitering och systemutveckling, främst inom området arbetsmiljö.

 Dina arbetsuppgifter inkluderar bland annat:

• Driva och samordna det systematiska arbetsmiljöarbetet i hela organisationen.
• Stötta chefer i riskbedömningar, tillbudsutredningar och arbetsmiljörelaterade projekt.
• Ansvara för rutiner och system kopplade till IA-systemet, kemikaliehantering och brandskydd.
• Hålla i utbildningar och workshops samt identifiera kompetensbehov inom arbetsmiljö.
• Delta i skyddskommittéer och samverkansforum.
• Fungera som kontaktperson mot myndigheter, t.ex. Arbetsmiljöverket.
• Bidra till omvärldsbevakning och analys av arbetsmiljöstatistik.
• Stödja övriga HR -kollegori närliggande frågor, ex rehabiliteringsärenden

Om dig

För att trivas och lyckas i rollen ser vi att du är en trygg, tydlig och samarbetsinriktad person med en god förmåga att skapa förtroende i mötet med olika yrkesroller. Du är kommunikativ, pedagogisk och nyfiken, och har ett prestigelöst förhållningssätt. Du arbetar strukturerat och lösningsorienterat, tar gärna initiativ och har ett långsiktigt perspektiv på utvecklingsarbete – samtidigt som du inte tvekar att vara hands-on när det behövs.

Du som söker har:

• Eftergymnasial utbildning med inriktning arbetsmiljö, HR, teknik eller liknande alternativt arbetslivserfarenhet som vi bedömer är likvärdig.
• Kunskap om arbetsmiljölagstiftning, föreskrifter och tillämpning av systematiskt arbetsmiljöarbete.
• Erfarenhet av att stötta chefer och arbeta med förändringsprocesser.
• God förmåga att uttrycka dig på svenska, i tal och skrift

 Det är meriterande om du har:

• Ingenjörsutbildning med inriktning arbetsmiljö
• Erfarenhet av arbetsmiljöarbete, gärna från byggbranschen eller industri
• Kunskap om organisatorisk och social arbetsmiljö (OSA), säkerhetskultur och hälsofrämjande arbete.
• Goda kunskaper inom BAS P/BAS U

HR-funktionen består i dag 3 personer. En HR-partner med stöttar våra operativa avdelningar med stöd i arbetsgivarfrågor, en HR-partner med inriktning mot rekrytering och arbetsgivarvarumärke samt en HR-chef. Vi utgår från vårt huvudkontor i Öjebyn i Piteå, men jobbet innebär resor. Dels till våra byggarbetsplatser runtom i landet, såväl som vår fabrik på Haraholmen strax utanför Piteå och vårt andra kontor i Stockholm. Vi arbetar flexibelt och vill främja livspusslet med möjlighet till att jobba på distans när det behövs även om vi såklart helst gärna jobbar tillsammans i vardagen! Vi är ett team och det är lika viktigt att vi passar för dig som att du passar ihop med oss. 

Välkommen in med din ansökan senast 2025-08-10.  Kontakta gärna HR-chef Eva Wikman, på 070-203 27 54 eller eva.wikman@lindbacks.se om du har frågor om tjänsten. Det är nu mitt i semestertider, men lämna ett meddelande om jag inte svarar på en gång, så ringer jag upp.